“‘行贿人代持型’受贿案件是一种新型腐败手段，需要根据每个案件事实和证据情况进行综合分析判断......”近日，在耿马县纪委监委“每季复盘讲堂”上，县纪委监委有关负责人结合鲜活案例分享自己对新型贿赂犯罪的认定思路。
“刚调入纪检监察系统不久，对纪检监察业务了解不深，授课对我来说是及时雨。”“这样的授课是指引我们加强业务学习的‘敲门砖’，针对性、实用性非常强。”参加“每季复盘讲堂”学习后，该县纪委监委不少新进纪检监察干部深有感触地说。
“每季复盘讲堂”是该县纪委监委为纪检监察干部量身定制的培训“套餐”，与“每旬青年学堂”“每季清风课堂”“X期党支部学习活动”构成“3+X”学习套餐，通过邀请专家和业务骨干，聚焦主责主业，针对监督检查、审查调查等业务工作中的疑难问题，开展专题培训深入剖析讲解，全方位提升纪检监察干部专业本领。
纪检监察机关是推进党的自我革命的重要力量，纪检监察干部肩负着特殊政治责任和光荣使命任务。今年以来，该县纪委监委始终牢固树立”打铁必须自身硬”的理念，不断在强基、铸魂、提能上下功夫，强化对纪检监察干部的思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，扎实推进队伍自身建设，持续锻造过硬纪检监察铁军。
“这段时间在办案一线跟着学习，让我在谈话方式、逻辑思维、临场应变能力等各方面有了很大提升。”跟岗锻炼结束后，抽调到县纪委监委第六纪检监察室轮岗的芒洪乡纪委书记颇有感触。
为推进学用结合，该县纪委监委把实践锻炼作为锤炼干部的“练兵场”，一方面，建立“老带新、熟带生、强带弱”师徒结对模式，采取以案代训、以干代训等方式，带领干部全过程参与信访受理、监督检查、审查调查、案件审理、巡察监督等业务办理，让干部在一线全面提升“谈、查、办、记、写”等基本业务本领。另一方面，加大干部交流轮岗力度，根据干部的专业能力、知识结构和性格特点，结合岗位需要，抽调乡镇纪委、派驻机构、巡察干部到机关相关室进行轮岗，手把手教方法、面对面传经验，以多岗位实战训练推动纪检监察干部既博且专。
此外，该县纪委监委采取在成长上关心、生活上关怀、健康上关爱等真行动和硬举措，把关心关爱纪检监察干部作为一项经常性、基础性、关键性的重要工作来抓，通过谈心谈话、过政治生日，组织开展形式新颖的工会团体活动，丰富纪检监察干部“八小时外”生活，让纪检监察干部感受到组织的厚爱，增强其向心力和凝聚力。
今年以来，该县纪委监委共组织开展“每旬青年学堂”11期，“每月清风课堂”4期，“每季复盘讲堂”2期，党支部学习活动10次。
